1. 医院医生没有合同吗？

正确答案：不是所有医院医生都没有合同。根据劳动法规定，医院与医生之间应当建立劳动合同关系，明确双方的权益和责任。因此，医院医生之间应当签订合同。

2. 医院医生合同的权威解释

正确答案：根据中国的劳动法及相关规定，医院医生与医院之间应当签订劳动合同。合同应当明确双方的权益和责任，包括工作内容、工作时间、工资待遇、工作保障等方面的条款。医院医生合同可以保护医生的劳动权益，确保医生能够享受合理的工作条件和福利待遇，同时也规范了医院与医生之间的工作关系。

3. 中国人民对医院医生没有合同的普遍看法

正确答案：中国人民普遍认为医院医生应当有合同。大部分人认为医生作为医疗专业人员，应当享受与其专业能力相匹配的工资待遇和工作保障。医生的劳动合同可以保护他们的权益，确保医疗系统的正常运行和医生的稳定工作状态。社会舆论普遍关注医患关系紧张的问题，认为建立合同可以一定程度上缓解医患矛盾。

4. 医院医生没有合同的社会影响

正确答案：医院医生没有合同会给社会带来一定的负面影响。首先，医生没有合同将无法享受到合理的工资待遇和工作保障，降低了他们的工作积极性和专业精神。其次，医生的工作不稳定将导致医疗资源的浪费，影响医院的正常运营和医疗服务的质量。此外，没有合同也会加剧医患关系的紧张，增加医患纠纷的风险，使整个社会面临医疗资源的浪费和医疗服务的不稳定性。

5. 对医院医生没有合同的未来展望

正确答案：未来，应当加强对医院医生合同的管理和执行。对于已经存在的医生，医院应当与他们签订正式的合同，明确双方的权益和责任。对于新入职的医生，应当在就业过程中强制签订合同，确保医生享受到合理的工作待遇和工作保障。同时，社会应当加强对医院医生合同问题的监督与舆论引导，推动医疗行业的健康发展，维护医生的劳动权益。